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Desarrollo personal
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Categoría: Desarrollo personal

15Abr
Como desarrollar competencias laborales
Por Gema Martínezen Coaching Empresarial, Desarrollo personal, Empleo, Liderazgo

Como desarrollar competencias laborales

Al introducir nuevos productos o servicios, incorporar novedosas personas, desarrollar un nuevo desarrollo o trámite, instalar nuevos equipos, el cambio parece ser la incesante en los negocios actualmente, y el…

01Abr
Mejorando la comunicación a través del posicionamiento de la marca
Por Gema Martínezen Anti-Crisis, Desarrollo personal

Mejorando la comunicación a través del posicionamiento de la marca

La marca se puede utilizar como una herramienta para prosperar la productividad y la retención de los empleados. Si el gerente tiene como objetivo crear una reputación efectiva en todo…

28Mar
Importancia de la administración del cambio
Por Gema Martínezen Coaching Empresarial, Desarrollo personal, Liderazgo

Importancia de la administración del cambio

Gestionar el cambio es algo que muchas empresas pueden conducir durante su historia. Así sea que sea algo fácil o un cambio terminado, hay varias cosas que puede realizar para…

26Mar
Miedo a hablar en publico como se manifiesta
Por Gema Martínezen Coaching Empresarial, Desarrollo personal, Liderazgo

Miedo a hablar en publico como se manifiesta

El miedo a hablar en público es el número uno en la lista de “fobias” que tienen bastante gente. La fobia se define como un temor persistente o profundo a…

24Mar
Como realizar un programa de Mejora de Actitud
Por Gema Martínezen Desarrollo personal, Formación para empresas, Liderazgo

Como realizar un programa de Mejora de Actitud

Comprender el poder del entrenamiento de actitudes aumentará la eficacia de su negocio. Hemos pasado de trabajadores robóticos a trabajadores neuróticos. Los trabajadores en este momento deben pasar de la…

24Mar
Inteligencia emocional aplicada a las ventas
Por Gema Martínezen Desarrollo personal, Liderazgo

Inteligencia emocional aplicada a las ventas

Uno de los secretos de todo el mundo de las ventas es que aceptan que la baja eficacia y la alta rotación final es inevitable en sus equipos de ventas.…

10Mar
Estructura de un Plan Estratégico
Por Gema Martínezen Desarrollo personal

Estructura de un Plan Estratégico

En primer lugar, la pregunta que los líderes deben hacerse es si la calidad, cantidad y distribución de elementos humanos dentro de la organización son suficientes. En efecto, los niveles…

08Mar
¿Qué es la cultura organizacional de una empresa?
Por Gema Martínezen Desarrollo personal, Liderazgo

¿Qué es la cultura organizacional de una empresa?

Que es la cultura organizacional: La forma más simple de pensar en la civilización corporativa es que es un campo de energía que establece de qué forma las personas piensan,…

04Mar
Cuadro de mando integral
Por Gema Martínezen Desarrollo personal, Formación para empresas, Liderazgo

Cuadro de mando integral

¿Qué es el cuadro de mando integral? Cuadro de Mando Integral (BSC) o Cuadro de Mando Integral es un término que le ayuda a traducir la estrategia en acción. BSC…

13Nov
Los desafíos del Director/a de Recursos Humanos
Por Gema Martínezen Coaching Empresarial, Desarrollo personal, Formación para empresas, Liderazgo

Los desafíos del Director/a de Recursos Humanos

Cambiar las tácticas y el punto de vista del Departamento de Recursos Humanos es la clave para gestionar las empresas internamente. Antes de focalizar la propia mirada en los desafíos…

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