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Mes: diciembre 2021

11Dic
Como identificar la competencia de solución de problemas en una entrevista - Martínez y Asociados
Por Gema Martínezen Sin categoría

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La mayor parte de los solicitantes hallan una forma de verse bien en papel, su currículo no en todos los casos revela qué tan buenos son para solucionar inconvenientes. No…

09Dic
Como hacer un anuncio de trabajo llamativo - Martínez y Asociados
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Hallar un trabajo y buscar a alguien para contemplar un puesto por el momento no es bien difícil. Merced a las creaciones introducidas por la tecnología, la gente en este…

07Dic
Medidas clave de éxito en la implementación de proyectos Parte I - Martínez y Asociados
Por Gema Martínezen Sin categoría

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¿En algún momento ha amado tener una pequeña lista de cosas para sostener “bajo control” al administrar proyectos? Esta lista corta contendría las acciones clave que, si se dominan y…

05Dic
Medidas clave de éxito en la implementación de proyectos Parte II - Martínez y Asociados
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4. Desarrollo electoral En este momento que tiene su lista de los más destacados distribuidores, están corriendo muestras para sus conjuntos de clientes del servicio. Tienen la posibilidad de asistirlo…

03Dic
✅ Importancia de los indicadores en las empresas - Martínez y Asociados
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Los gerentes de todo el planeta, cuando menos los triunfantes, están examinando los datos. No me des tu opinión, enséñame los datos. ¿Puede llevar a cabo una backup con los…

01Dic
✅ Metodos de Valoracion de Puestos - Martínez y Asociados
Por Gema Martínezen Sin categoría

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Trabajamos con personas y la confianza, respeto, honestidad, compromiso y apoyo son bases fundamentales de nuestra razón de ser.

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Martínez y Martínez Consulting ha sido beneficiaria del FSE, cuyo objetivo es promover la sostenibilidad y la calidad en el empleo, y gracias a que ha procedido a la contratación de jóvenes beneficiarios del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, apoyando la reducción de la tasa de desempleo juvenil en España a través del fomento de la contratación. Para ello hemos contado con el apoyo del “Plan de Capacitación – PICE” de la Cámara de Comercio de Alicante.

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